Häufige Fragen Bewerber

Wie kann ich mir die Unternehmenskultur der +49 med vorstellen?

Unsere Mitarbeiter arbeiten in einer zukunftsstarken Branche und sind in einem spannenden und herausfordernden Berufsfeld mit zahlreichen Entwicklungsmöglichkeiten tätig. Wir leben eine außerordentlich kollegiale Atmosphäre, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege. Unser professionelles und qualitativ hochwertiges Auftreten gegenüber unseren Auftraggebern sowie auf dem Arbeitsmarkt spielen eine sehr bedeutende Rolle während der alltäglichen Arbeit.

Wir sind eine Unternehmensgruppe, die erst durch ihre motivierten und produktiven Mitarbeiter entstehen konnte – und stetig wächst. Spaß an der Arbeit, Eigenverantwortung und der persönliche Ehrgeiz, am Aufbau einer erfolgreichen Geschäftsidee mitzuwirken, sind Eigenschaften, die unsere Mitarbeiter auszeichnen und uns als good healthcare group so erfolgreich machen.

Warum unsere Mitarbeiter so zufrieden und motiviert sind? Durch unser kollegiales Miteinander und natürlich auch die Funktionalität der Einrichtung – Wohlbefinden ist garantiert! Ein hochwertiger, moderner und individueller Arbeitsplatz, verbunden mit zahlreichen Anerkennungen, rundet einen erfolgreichen Arbeitsalltag ab.

Welche Mitarbeiterbenefits bringt die Arbeit bei der +49 med mit sich?

Den überragenden Einsatz unserer Mitarbeiter sowie die Treue zur +49 med möchten wir als Arbeitgeber gern honorieren und bieten Ihnen daher folgende Mitarbeiterbenefits an:

    • Betriebliche Altersvorsorge
    • Gesundheitsförderung
    • Mitarbeitervergünstigungen
    • Bonussysteme
    • Mitarbeiterevents
    • Business-Englisch-Unterricht

Was erwartet mich bei der +49 med?

Die +49 med ist ein member der good healthcare group. Im Jahr 2012 gegründet, beschäftigt sie derzeit mehr als 150 Mitarbeiter. Vertrieb bedeutet bei uns einen hybriden Support: Ärzte bekommen genau die Produktinformationen zu unterschiedlichsten pharmazeutischen Präparaten, die sie benötigen – zum gewünschten Zeitpunkt und vor allem über den von ihnen gewählten Kanal. Patienten werden rund um die Uhr von unseren Nurses betreut – menschlich und fachlich hoch kompetent. Mehr Informationen dazu auf www.plus49.de.

Ist es möglich, auch in Teilzeit zu arbeiten?

Sehr gern! Wir möchten unseren Mitarbeitern die Chance bieten, Beruf und Familie zu vereinen und eine ausgewogene Work-Life-Balance herzustellen.

Auf welchem Weg kann ich mich bei Ihnen bewerben?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Sämtliche offenen Stellen finden Sie auf unserem Karriereportal.

Wir bevorzugen die Kontaktaufnahme über unser Online-Bewerbungsformular. Dieses finden Sie eingebunden in den Anzeigen der vakanten Positionen. Natürlich können Sie von uns eine zeitnahe Bearbeitung erwarten. Alternativ können Sie uns Ihre Bewerbung auch via E-Mail an job@goodhealthcare.com zusenden.

Welche Kenntnisse muss ich für welche Tätigkeiten bei der +49 med mitbringen?

  • Pharmavertrieb

Sowohl das deutsche Gesetz als auch unsere Auftraggeber sehen für eine Tätigkeit als Pharmareferent im Innendienst bei der good healthcare group nur Personengruppen mit Sachkenntnis gemäß § 75 AMG vor. Eine solche besitzen u. a. geprüfte Pharmareferenten/-innen und Pharmaberater/-innen; PTAs, MTAs, BTAs, CTAs (w/m) sowie studierte Biologen/Biologinnen, Chemiker/-innen und Human- bzw. Veterinärmediziner/-innen.

Darüber hinaus spielen ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie eine selbstständige und offene Arbeitsweise eine bedeutende Rolle für die Tätigkeit im Vertriebssegment.

  • Patientenbegleitprogramme

Voraussetzungen für eine Mitarbeit im Bereich der Patientenbetreuung sind mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Krankenpflegebereich, eine ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie sehr gute Deutschkenntnisse. Mögliche Berufsgruppen, die für eine Tätigkeit als Medizindialog-Manager (w/m) innerhalb eines Patientenbetreuungsprogramms in Betracht kommen, sind u. a.: Kranken- und Altenpfleger/-innen, Krankenschwestern/-pfleger, Medizinische Fachangestellte (w/m) bzw. Arzthelfer/-innen sowie Physiotherapeuten/-innen.

Welche Vorteile bringt ein Job im Innendienst bei der +49 med mit sich?

Gegenüber der Tätigkeit im Außendienst, den viele unserer Mitarbeiter kennen, profitiert der Medizindialog-Manager (w/m) im Innendienst bei der +49 med u. a. von folgenden Vorteilen, die den Arbeitsalltag angenehmer gestalten:

  • Keine Reisen (Ausnahme: Tagungen & Schulungen) – fester Unternehmenssitz!
  • Keine Schicht- und Wochenendarbeit – flexible Arbeitszeiten!
  • Keine körperliche Arbeit – moderne und feste Büroarbeitsplätze!